MENSCHEN & MEER
Schleswig-Holstein 25.09.2026
Schichtwechsel 2026: Neue Arbeitswelten kennenlernen und Perspektiven wechseln
Beim bundesweiten Aktionstag »Schichtwechsel« tauschten Menschen mit und ohne Behinderungen für einen Tag ihre Arbeitswelten
Ziel des Aktionstages ist es, Begegnungen zu schaffen, neue Perspektiven zu eröffnen und Berührungsängste abzubauen. Gleichzeitig lernen die teilnehmenden Unternehmen Menschen und ihre Fähigkeiten außerhalb ihres gewohnten Arbeitsumfeldes kennen.
13 Teilnehmende wechseln in Lübeck die Arbeitswelt
Bei der Diakonie Nord Nord Ost machten sich 13 Mitarbeitende aus der Werkstatt für Menschen mit Behinderungen auf den Weg in verschiedene Unternehmen. Die Einsatzorte reichten von Hotels und Einzelhandel über Bäckereien bis zu Dräger und den Stadtwerken Lübeck.
Celina Freitag wechselte beispielsweise vom Info-Point der Diakonie ins »Hotel zur alten Stadtmauer«. Dort sammelte sie Erfahrungen im Service rund um den Frühstücksraum. »Das war richtig gut. Vor allem hat mir das Eindecken der Tische gefallen«, berichtete sie anschließend.

Simon Ehmke, der normalerweise im Bistro der Diakonie arbeitet, verbrachte seinen Schichtwechsel bei Getränke Hoffmann. Besonders der Kundenkontakt und das Einräumen der Waren gefielen ihm. Auch das Miteinander mit den Kolleg:innen hob er positiv hervor.

Nach Angaben der Diakonie kann ein solcher Schnuppertag auch der Beginn einer längerfristigen Zusammenarbeit sein. Wenn beide Seiten zusammenpassen, können daraus beispielsweise Praktika oder weitere berufliche Möglichkeiten entstehen.
Auch Travemünde war beim Schichtwechsel dabei
In Travemünde beteiligte sich auch die TAMS Medienagentur am Aktionstag. Zu Gast war Yorck Heger von der Marli GmbH, der für einen Tag seinen Arbeitsplatz in der Druckerei gegen den Agenturalltag tauschte und unter anderem Redaktion, Gestaltung und die Arbeit rund um »Travemünde Aktuell« kennenlernte. Über Yorcks persönlichen Schichtwechsel und seine Erfahrungen wird noch ausführlicher berichtet.

Ein Aktionstag mit vielen Begegnungen
Auch an anderen Orten in Schleswig-Holstein wurde am 24. September die Arbeitswelt getauscht. Beim Hauptzollamt Kiel erhielten beispielsweise Beschäftigte der Stiftung Drachensee Einblicke in die Arbeit des Zolls, während Beschäftigte des Zolls ihrerseits in verschiedenen Bereichen der Stiftung mitarbeiteten.

Die unterschiedlichen Aktionen zeigen, worum es beim »Schichtwechsel« geht: Menschen zusammenzubringen, Einblicke in andere Arbeitswelten zu ermöglichen und den persönlichen Austausch zwischen Menschen mit und ohne Behinderungen zu fördern.
PM Diakonie Nord Nord Ost in Holstein gemeinnützige GmbH / Hauptzollamt Kiel / TA








